photo Contrôleur / Contrôleuse militaire des activités aériennes

Contrôleur / Contrôleuse militaire des activités aériennes

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. La qualité est un enjeu crucial dans le domaine aéronautique et Dassault Aviation attache une importance particulière à la sécurité de ses aéronefs et donc de ses clients. La Direction de l'usine de Cergy (95) a, entre autres, pour mission d'améliorer constamment la qualité de ses productions. Vous rejoindrez une équipe de techniciens chargés de l'Assurance de la Qualité en production d'éléments de structure d'avions militaires. Au sein du département Qualité-Contrôle Technique, vous participerez à l'amélioration des procédés de production, des produits fabriqués ou sous-traités, en particulier pour les nouveaux programmes de DASSAULT-AVIATION: - Vous traiterez les données d'entrée émises par nos clients internes en leur apportant des réponses à partir d'enquêtes techniques que vous réaliserez -Vous aiderez les chaines de production en leur apportant le soutien nécessaire à l'amélioration continue et à l'assurance de la conformité. -Vous mettrez en place des outils et piloterez des[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

FINALITE DU POSTE Assurer un soutien opérationnel au fonctionnement des pôles Volontariat et Formation d'IFAID. - Assurer les activités administratives quotidiennes du pôle Volontariat - Organiser et optimiser les activités et les outils du pôle Volontariat - Soutien administratif de la coordonnatrice pédagogique du pôle Formation - Assurer des missions administratives transversales aux différents pôles d'IFAID DESCRIPTIF DES MISSIONS VOLONTARIAT/En lien direct avec la Responsable du pôle Volontariat, les missions sont les suivantes : Gérer le suivi administratif des missions VSI : Assurer le suivi des paiements mensuels (indemnités, remboursements) à destination des volontaires Suivre les congés des volontaires Ajuster et transmettre les outils de suivi budgétaire aux volontaires Suivre les dépenses de chaque mission de volontariat Appuyer la responsable du pôle sur le reporting des conventions financières : Mettre à jour les process en fonction des demandes des partenaires Préparer les bilans financiers pour chaque partenaire et financeur Mettre à jour les budgets prévisionnels en fonction des demandes des partenaires Appuyer la responsable du pôle dans la gestion[...]

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Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un futur départ et du renforcement de son pôle d'expertise en « Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement » du campus d'Angers, nous recrutons un Enseignant-Chercheur en Environnement, Energie et Economie Circulaire - F/H. Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction des Formations. Activités d'enseignements et suivi des travaux d'étudiants (3 jours / semaine) : - Cours interactifs (TD, TP, etc.) dans les domaines de la sûreté, de la sécurité et de la prévention des risques, - Contribution à la mise à jour des référentiels de formation, - Encadrement de travaux d'étudiants : stages et projets spécifiques, - Piloter les contenus de cours en sureté et prévention des risques, - Participation à la vie de l'école : conseils de classes, jurys, entretiens d'admissions, actions de promotion (salons, journées portes ouvertes, etc.). Activités de recherche (2 jours / semaine) : - Faire progresser la recherche au sein du CERADE et en lien avec un laboratoire public associé, - Participer à des colloques, conférences, séminaires, etc. - Valoriser la recherche ESAIP Vous disposez d'une expérience en recherche et/ou en entreprise et/ou dans l'enseignement. Vous[...]

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Manager rayon alimentaire

Emploi Alimentation - Supérette

Bécon-les-Granits, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Votre mission principale : Guidez votre équipe vers l'excellence de la satisfaction client Vous orchestrez les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre commerce responsable. Supervision complète des opérations du rayon pour garantir la satisfaction clients Accueil et conseil client Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté à l'activité commerciale Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la volonté d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Chez U, tout commence avec[...]

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Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Négoce - Commerce gros

Sauvagnon, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Prêt(e) à nous rejoindre ? Localisation : Pau Fonction : Supply Chain Département : Supply Chain - Customer L'aventure HEINEKEN France c'est : HEINEKEN ENTREPRISE, le brasseur de marques incontournables (Heineken, Desperados, Affligem, Pelforth.) avec 3 brasseries en France. FRANCE BOISSONS, le distributeur partenaire des établissements de la consommation hors domicile Rejoignez-nous et découvrez un monde d'opportunités ! HEINEKEN France recrute pour le compte de sa filiale de distribution France Boissons un Agent logistique Polyvalent H/F basé Sauvagnon, proche de PAU (64) ! Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe ? Vous possédez un CACES R489 Catégorie 1 et 3 et 5 ? Devenez Agent logistique Polyvalent chez France Boissons pour la saison ! En rejoignant notre équipe d'expert(e)s logistiques, vous intégrez un environnement dynamique et convivial ! Vous serez chargé(e) de : - Réaliser le nettoyage de l'entrepôt (laveuse) ; - Trier les déchêts (carton, plastique, casse) ; - Ranger l'emplacement des bouteilles vides en extérieur ; - Participer aux activités de chargement ou au déchargement des poids lourds ; - Conduire les engins[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aimez relever des défis techniques et humains dans un environnement exigeant ? Cette opportunité est faite pour vous ! Dans le cadre de son développement, une entreprise industrielle française spécialisée dans la conception d'équipements techniques à forte valeur ajoutée recherche son futur Responsable de Production H/F. Vos missions: Rattaché à la Direction Générale et membre du CODIR, vous pilotez l'ensemble des opérations industrielles liées à l'assemblage, aux essais et aux expéditions des équipements. Vous encadrez environ 30 collaborateurs répartis entre les départements montage, usinage et logistique. Vous êtes en charge de : - Superviser les activités de production en garantissant le respect des délais, des budgets, de la qualité et de la sécurité. - Organiser et planifier les ressources humaines et techniques pour répondre aux exigences clients. - Élaborer les plans de charge et coordonner les activités des différents ateliers. - Gérer les budgets d'exploitation et d'investissements : suivi des coûts, analyse des écarts, mise en place de plans d'action correctifs. - Manager et accompagner les équipes terrain : chefs d'atelier, techniciens, opérateurs. - Déployer[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association recrute un DIRECTEUR de PÔLE (F/H) pour ses établissements et services déployés dans les départements du Vaucluse et du Gard. Membre du Comité de direction, sous l'autorité de la Direction générale et dans le cadre des pouvoirs qui vous seront délégués, vous aurez notamment pour missions de : - Diriger les établissements et services relevant de votre périmètre de responsabilité ; - Diriger une équipe de chefs de service ; - Avec l'appui de l'équipe des chefs de service du pôle, diriger l'ensemble des équipes des professionnels des établissements et services placés sous votre autorité ; - Assurer la gestion administrative des établissements et services du pôle ; - Participer à l'élaboration et exécution des budgets ; - Superviser la gestion des ressources humaines des établissements et services du pôle ; - Être le garant de la sécurité des personnes et des biens, au travers notamment de la gestion du patrimoine et de la sécurité des bâtis du pôle ; - Assurer sur le périmètre des Alpes-Maritimes et des Bouches-du-Rhône la représentation institutionnelle de l'association, du pôle et des établissements et services ; - Mettre en oeuvre les missions et exercer l'ensemble[...]

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Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

VVous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser ! L'Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs. En rejoignant la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Hauts-de-Seine, vous agissez directement au niveau local, pour protéger la santé de près de 1,7 millions d'assurés. Chaque jour, plus de 1 400 collaborateurs s'engagent auprès de nos assurés du département pour faciliter l'accès aux droits et aux soins, prendre en charge leurs dépenses de santé, et les accompagner dans la préservation de leur santé. En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous. Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire administration du personnel (H/F) pour intégrer le service Administration du Personnel. Poste En tant que Technicien gestionnaire RH, vous serez en charge de la gestion administrative ainsi que du suivi des opérations[...]

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Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-d'Allier, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Responsable Département SSIAD, vous assurerez : - la mise en place et suivi du plan d'aide et de soins (évalue les besoins, formalise l'action, organise les interventions coordonnées), auprès d'un public personnes âgées, personnes handicapées - l'organisation de l'activité des aides soignantes (6-8 salariés) : gestion des plannings, gestion du personnel,... - la coordination d'une unité équipe Spécialisée Alzheimer - la coordination avec les équipes spécialisées et partenaires de santé - les tâches et gestion administratives en lien avec l'activité - peut être amenée à intervenir sur le terrain (mission de soins d'hygiène et de confort) dans le cadre de la continuité des soins En tutorat pendant 1 mois. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 1 903,65€ par mois Avantages : Travail à domicile occasionnel Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

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Responsable des développements informatiques

Emploi Négoce - Commerce gros

Condé-en-Normandie, 14, Calvados, Normandie

Sous la responsabilité du Responsable SI et en collaboration avec les services internes tu supervises le développement de logiciels au sein de l'entreprise. Tu gères une équipe de développeurs logiciels et travailles en étroite collaboration avec les autres départements de l'entreprise pour assurer le développement de solutions répondants aux exigences dans les délais impartis. Vos missions seront les suivantes : > Gestion du pôle Développement : Superviser et coordonner le travail de l'équipe ; Animer l'équipe ; Superviser les activités quotidiennes ; Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences et favoriser leur développement professionnel. > Gestion du processus de développement logiciels : Superviser toutes les étapes du processus de développements de logiciels : de la mise en place de l'architecture système, de la conception à la livraison ; Planifier le développement des logiciels ; Participer à la priorisation des développements et à la cohérence des demandes ; Préconiser des solutions techniques permettant de s'engager sur une qualité et une continuité de service. > Veiller dans les développements à la conformité des SI aux normes et réglementations[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Arvert, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute pour son établissement le Manoir Emilie un ou une : Un(e) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) Le Manoir Emilie, Etablissement Médico-Social pour enfants et adolescents, comprend un DIME (IME de 53 places et un SESSAD DI & TSA de 19 places), et un DITEP (ITEP de 12 places et un SESSAD MTC de 24 places), situé à Arvert (17). Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'IME et sous la responsabilité du chef de service, sur le site du MANOIR EMILIE situé au 2, rue du Manoir, à Arvert (17530), le/la auxiliaire de puériculture accompagnera les enfants et adolescents en situation de handicap autour des missions suivantes : Principales missions : Au sein du Dispositif IME pour enfants et adolescents situé à Arvert, 2 rue du Manoir : - Assurer l'accompagnement éducatif d'enfants et d'adolescents présentant un retard global de développement - Proposer des activités éducatives pour des enfants entre 6 et 10 ans - Accompagner les actes de la vie quotidienne pour les enfants et les adolescents pendant les repas et sur l'hébergement en soirée et en matinée. - Mener les actions éducatives dans le respect du projet personnalisé en concertation[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Arvert, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute pour son établissement le Manoir Emilie (IME) à Arvert : Un(e) MONITEUR(TRICE) EDUCATEUR(TRICE) (H/F) Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'IME et sous la responsabilité du chef de service, sur le site du MANOIR EMILIE situé au 2, rue du Manoir, à Arvert (17530), le/la moniteur.ice éducateur.rice accompagnera les enfants et adolescents en situation de handicap autour des missions suivantes : Principales missions : - Assurer l'accompagnement éducatif d'enfants et d'adolescents présentant un retard global de développement - Proposer des activités éducatives pour des enfants entre 6 et 10 ans - Accompagner les actes de la vie quotidienne pour les enfants et les adolescents pendant les repas et sur l'hébergement en soirée et en matinée. - Mener les actions éducatives dans le respect du projet personnalisé en concertation avec le jeune, sa famille et l'équipe pluridisciplinaire - Assurer la sécurité des jeunes et veiller à la bonne transmission des informations Qualités demandées : Rigoureu.se, organisé.e, vous avez une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire - vous possédez des valeurs éthiques en adéquation[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Arvert, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute pour son établissement le Manoir Emilie (IME) à Arvert : Un(e) MONITEUR(TRICE) EDUCATEUR(TRICE) (H/F) Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'IME et sous la responsabilité du chef de service, sur le site du MANOIR EMILIE situé au 2, rue du Manoir, à Arvert (17530), le/la moniteur.ice éducateur.rice accompagnera les enfants et adolescents en situation de handicap autour des missions suivantes : Principales missions : - Assurer l'accompagnement éducatif d'enfants et d'adolescents présentant un retard global de développement - Proposer des activités éducatives pour des enfants entre 6 et 10 ans - Accompagner les actes de la vie quotidienne pour les enfants et les adolescents pendant les repas et sur l'hébergement en soirée et en matinée. - Mener les actions éducatives dans le respect du projet personnalisé en concertation avec le jeune, sa famille et l'équipe pluridisciplinaire - Assurer la sécurité des jeunes et veiller à la bonne transmission des informations Qualités demandées : Rigoureu.se, organisé.e, vous avez une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire - vous possédez des valeurs éthiques en adéquation[...]

photo Professeur(e) d'éducation physique et sportive (EPS)

Professeur(e) d'éducation physique et sportive (EPS)

Emploi Social - Services à la personne

Vernon, 27, Eure, Normandie

L'ASSOCIATION LES FONTAINES Association qui se donne pour but de soutenir les enfants et adolescents en difficulté physique, intellectuelle, économique, psychologique ou morale, intervient au sein du département au travers 8 établissements et services. RECHERCHE Pour son DITEP sur le territoire Est 1 ENSEIGNANT Education Physique et Sportive en CDI A TEMPS PLEIN MISSIONS ET ACTIVITES : Sous la responsabilité Directeur du DITEP Est et l'autorité du chef de service pédagogique du DITEP, Vous participerez à la prise en charge de petit groupe de jeunes enfants et adolescents, rencontrant des difficultés psychologiques s'exprimant en particulier par des troubles du comportement. Vous concevez et mettez en œuvre des séances d'EPS adaptées aux besoins des jeunes accueillis (activités physiques, sportives, motricité, relaxation, etc.). Vous adaptez les contenus en fonction des capacités des élèves et des recommandations thérapeutiques. Vous favorisez l'inclusion, la coopération, le respect des règles et la valorisation de soi par le sport. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes éducatives, pédagogiques et thérapeutiques, et participez aux réunions d'équipe[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

La CPAM de la Meuse recrute un(e) Acheteur(euse) (F/ H) en CDI à temps plein de Niveau 4B à 5A (en fonction du profil du candidat retenu). Cet emploi, basé à Bar le Duc, est à pourvoir à partir du 1er octobre 2025 en fonction du profil du candidat retenu. Au sein du service gestion du patrimoine de la CPAM de la Meuse, rattaché à la Responsable Gestion du Patrimoine/Budget et en collaboration avec deux gestionnaires et deux assistants : Vous participez à la mise en œuvre de la politique achats et vous contribuez à la rationalisation des achats et aux actions de performance achats qui constituent un objectif clef dans le cadre des actions d'économies demandées. Vous conseillez, assistez et participez avec les services prescripteurs à la réalisation du processus achats (définition du juste besoin, sourcing, analyse des offres, négociation, gestion et suivi de la relation fournisseurs, veille et analyse du marché, rédaction du Dossier de Consultation Entreprise .) et ce, dans le respect des règles de la commande publique. Vous êtes responsable de la mise en œuvre et du suivi des procédures d'achats (suivi des échéances contractuelles, gestion de la plateforme de dématérialisation,[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

CABINET OULAD, est un cabinet multi-spécialiste du service aux entreprises et établissements des secteurs des ESSMS (Établissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux), de l'industrie et du tertiaire. Il vous propose une offre complète de services conjuguant audit, conseil, évaluation, formation et bilan de compétences. Dans le cadre de son développement, CABINET OULAD deviendra prochainement le Groupe Acuria. Dans ce cadre, 3 sociétés ont déjà été créées : Acuria Certification, Acuria Compétence et Acuria Inspection. C'est dans ce contexte d'expansion que CABINET OULAD est à la recherche d'un(e) Assistante) de Communication talentueux(se) et dynamique pour rejoindre son équipe. Si vous êtes passionné(e) par la communication, créatif(ve), et que vous souhaitez contribuer au succès d'un cabinet dynamique, nous vous invitons à postuler. MISSIONS : L'Assistant(e) de Communication et Marketing participe à la mise en œuvre de la stratégie de communication et des opérations de marketing. Il ou elle contribue au développement de la communication du et au sein du cabinet. - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de communication et marketing de l'entreprise[...]

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Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Fresnay-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

LE CENTRE MEDICAL STECY SARTHE recrute 1 Chirurgien-Dentiste (H/F) à Fresnay Sur Sarthe. Dans le cadre du développement de notre activité et pour répondre à une forte demande de soins, nous recrutons un(e) chirurgien(ne)-dentiste pour un poste en collaboration salariée, située dans le département de la Sarthe (72). Cabinet moderne et bien équipé, situé dans une commune classée, en zone très sous-dotée. Poste proposé : - Statut : Collaboration salariée - Activité omnipratique - Plateau technique complet : fauteuils récents, panoramique, caméra intra-orale, logiciel métier dernière génération - Accompagnement administratif assuré (secrétariat, gestion des devis, facturation) - Planning rempli assuré grâce à une forte patientèle locale Profil recherché : - Diplôme en chirurgie dentaire obtenu (profil thésé, inscrit ou non à l'Ordre - possibilité d'accompagnement pour les démarches d'inscription) - Débutant(e) accepté(e) - accompagnement possible par des praticiens expérimentés - Bon relationnel, sens du travail en équipe et rigueur professionnelle Conditions proposées : - Contrat salarié à temps plein ou temps partiel - Rémunération attractive et évolutive selon l'expérience Avantages[...]

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Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la Responsable formation et en collaboration avec 2 chargées de formation, vous participez à la gestion et au suivi de la formation (règlementaires, constructeurs, etc.) sur les différents périmètres d'activités du Groupe. Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes : GESTION ET SUIVI DE LA FORMATION : assurer le suivi et mettre à jour les plans de formation, mettre à jour les bases de données LMS fonction des mouvements de personnel, recueillir et valider les besoins en formation. ORGANISATION ET PLANIFICATION : organiser et planifier les sessions de formation en lien avec les organismes de formation, assurer le suivi des inscriptions et valider les devis. CONVOCATIONS ET LOGISTIQUE : informer les collaborateurs et gérer la logistique liée aux départs en formation (trains/avions/hôtels.). FACTURATION ET CLOTURE : assurer le suivi des présences/absences, valider les factures et assurer le traitement des notes de frais. REPORTING : actualiser les différents outils de suivi d'activité et participer aux points d'avancement avec les opérationnels (revues formation, audits formation.). VIE DU SERVICE : participer à la mise à jour de la documentation liée[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Lavelanet, 91, Ariège, Île-de-France

Vous serez chargé(e) de l' accompagnement personnalisé dans le cadre de l'insertion socio-professionnelle et l'accès à l'autonomie des jeunes de 16 à 25 ans non scolarisés. MISSIONS PRINCIPALES : -Recevoir le public en entretien -Etablir un diagnostic individuel sur la situation des jeunes -Informer, aider à l'orientation -Accompagner l'élaboration des parcours d'insertion des jeunes -Coopérer avec le réseau de partenaires pour la prise en charge globale du jeune et en particulier avec les employeurs du secteur -Assurer une veille sur l'activité d'insertion -Assurer un suivi administratif et la saisie des dossiers dans le logiciel I-Milo -Garantie Jeunes PROFIL : -Expérience professionnelle exigée dans l'activité d'accompagnement -Connaissances des mesures, dispositifs spécifiques aux jeunes 16-25 ans dans les domaines de l'emploi, de l'insertion socio- professionnelle, de la formation, du logement, de la santé -La connaissance du département de l'Ariège (réseau des partenaires, contexte socioéconomique) est souhaitée. -Capacités : o Autonomie de fonctionnement, o Facilités de communication, o Capacité d'écoute et d'analyse relationnelle, o Capacité à travailler en[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Vous serez chargé(e) de l' accompagnement personnalisé dans le cadre de l'insertion socio-professionnelle et l'accès à l'autonomie des jeunes de 16 à 25 ans non scolarisés. MISSIONS PRINCIPALES : -Recevoir le public en entretien -Etablir un diagnostic individuel sur la situation des jeunes -Informer, aider à l'orientation -Accompagner l'élaboration des parcours d'insertion des jeunes -Coopérer avec le réseau de partenaires pour la prise en charge globale du jeune et en particulier avec les employeurs du secteur -Assurer une veille sur l'activité d'insertion -Assurer un suivi administratif et la saisie des dossiers dans le logiciel I-Milo -Garantie Jeunes PROFIL : -Expérience professionnelle exigée dans l'activité d'accompagnement -Connaissances des mesures, dispositifs spécifiques aux jeunes 16-25 ans dans les domaines de l'emploi, de l'insertion socio- professionnelle, de la formation, du logement, de la santé -La connaissance du département de l'Ariège (réseau des partenaires, contexte socioéconomique) est souhaitée. -Capacités : o Autonomie de fonctionnement, o Facilités de communication, o Capacité d'écoute et d'analyse relationnelle, o Capacité à travailler en[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Vous serez chargé(e) de l' accompagnement personnalisé dans le cadre de l'insertion socio-professionnelle et l'accès à l'autonomie des jeunes de 16 à 25 ans non scolarisés. MISSIONS PRINCIPALES : -Recevoir le public en entretien -Etablir un diagnostic individuel sur la situation des jeunes -Informer, aider à l'orientation -Accompagner l'élaboration des parcours d'insertion des jeunes -Coopérer avec le réseau de partenaires pour la prise en charge globale du jeune et en particulier avec les employeurs du secteur -Assurer une veille sur l'activité d'insertion -Assurer un suivi administratif et la saisie des dossiers dans le logiciel I-Milo -Garantie Jeunes PROFIL : -Expérience professionnelle exigée dans l'activité d'accompagnement -Connaissances des mesures, dispositifs spécifiques aux jeunes 16-25 ans dans les domaines de l'emploi, de l'insertion socio- professionnelle, de la formation, du logement, de la santé -La connaissance du département de l'Ariège (réseau des partenaires, contexte socioéconomique) est souhaitée. -Capacités : o Autonomie de fonctionnement, o Facilités de communication, o Capacité d'écoute et d'analyse relationnelle, o Capacité à travailler en[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

ANIMATEUR / TRICE au sein de nos groupes scolaires (BORDEAUX) - maternelle et/ou élémentaire Dans le cadre d'une augmentation de nos agréments et suite au départ en formation de certains de ses salariés, l'APEEF, association bordelaise qui œuvre au service de l'accueil des enfants et de leur famille depuis plus de 30 ans, recherche plusieurs animateurs H/F en activités périscolaires et centres de loisirs sur les écoles et centre de loisirs bordelais dont elle a la charge. Vous avez une passion, une flamme qui vous anime (musique, arts plastiques, sports, cuisine, jardinage...) ? Vous voulez accueillir les enfants et leur famille dans un contexte bienveillant et stimulant ? La qualité de vie au travail, le sens et les valeurs professionnelles font parties de vos priorités ? Vous avez toutes les raisons de postuler chez nous !!!! MISSIONS PRINCIPALES dans le cadre des accueils AEBS le midi, APS du soir et des Centres de Loisirs mercredi, rive droite ou rive gauche : - Accueillir les enfants et les familles dans le cadre du projet pédagogique en proposant des activités d'éveil culturel, artistique, créatif ou psychomoteur - Être garant de la sécurité morale, physique et affective[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

ANIMATEUR / TRICE au sein de nos groupes scolaires (BORDEAUX) - maternelle et/ou élémentaire Dans le cadre d'une augmentation de nos agréments et suite au départ en formation de certains de ses salariés, l'APEEF, association bordelaise qui œuvre au service de l'accueil des enfants et de leur famille depuis plus de 30 ans, recherche plusieurs animateurs H/F en activités périscolaires et centres de loisirs sur les écoles et centre de loisirs bordelais dont elle a la charge. Vous avez une passion, une flamme qui vous anime (musique, arts plastiques, sports, cuisine, jardinage...) ? Vous voulez accueillir les enfants et leur famille dans un contexte bienveillant et stimulant ? La qualité de vie au travail, le sens et les valeurs professionnelles font parties de vos priorités ? Vous avez toutes les raisons de postuler chez nous !!!! MISSIONS PRINCIPALES dans le cadre des accueils AEBS le midi, APS du soir et des Centres de Loisirs mercredi, rive droite ou rive gauche : - Accueillir les enfants et les familles dans le cadre du projet pédagogique en proposant des activités d'éveil culturel, artistique, créatif ou psychomoteur - Être garant de la sécurité morale, physique et affective[...]

photo Technicien / Technicienne de contrôle de conformité

Technicien / Technicienne de contrôle de conformité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Manpower ANGLET recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur final (H/F) Mission Principale : En qualité de contrôleur(se) final, vous serez rattaché(e) au Pôle Performance Livraison de la ligne pignon. Vous effectuerez les opérations de contrôle administratif et visuel afin d'éditer une Déclaration de Production. Activités : - Prendre connaissance des priorités à contrôler durant la journée en réunion quotidienne Performance en Livraison. - Effectuer le contrôle administratif des Ordres de Fabrication et vérifier l'absence de point ouvert dans l'ERP/SAP. - Effectuer le contrôle visuel des pièces pour statuer de la conformité de l'aspect visuel global et du marquage. - En cas de non-conformité détectée, demander le support d'un Technicien Qualité Produit (TQP) et ouvrir un avis Qualité dans l'ERP/SAP. - Effectuer la déclaration de production (DP) et déposer les pièces dans les caisses de départ en stock. - Respecter le temps gamme et déclarer les heures passées à contrôler les Ordres de Fabrication. - Effectuer le contrôle lumineux des postes de contrôle visuel et vérifier les écarts au standard 5S. - Participer aux audits et[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour Le Centre Hospitalier Sainte-Marie, un : EDUCATEUR SPECIALISE- H/F PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme-Allier et le Rhône. VOTRE MISSION : Au sein d'une unité - Vous organiserez et mettrez en place des actions socioéducatives pour un public en difficulté afin de favoriser leurs autonomies, - Vous coordonnerez l'activité d'un groupe de patients, - Vous adapterez des ateliers en fonction des besoins et capacités des patients, - Vous participerez à la vie quotidienne. VOTRE REMUNERATION : Suivant Convention Collective FEHAP. TYPDE DE CONTRAT : CDD : 1 mois, Temps de travail : temps plein. VOTRE PROFIL : Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, vous disposez de solides connaissances des pathologies, troubles et handicaps. Compétences et capacités souhaitées : - Être en capacité d'évaluer[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Sous l'autorité de la directrice générale, la mission du/de la responsable administratif(ve) et financier(e) est d'appuyer la direction dans la mise en œuvre administrative et financière du GIP. Il/elle est chargé(e) de la comptabilité, de la gestion budgétaire, du contrôle de gestion et de la gestion des ressources humaines. Il/elle assistera la direction dans la mise en place de prestations pour le GIP (formations, conseils, conférences, .). Il/elle veillera à la bonne application des procédures et des règles d'un GIP de droit public. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Accompagner la directrice générale du GIP dans la mise en œuvre administrative du GIP (procédures budgétaires, comptables, RH, qualité) - Comptabilité publique et fiscalité : élaboration de la facturation, sa vérification et son envoi ; la gestion et l'optimisation de la trésorerie ; élaboration des documents comptables et fiscaux relatifs aux GIP, relations avec l'agent comptable - Gestion budgétaire et contrôle de gestion : supervision de l'ensemble du processus budgétaire (de l'EPRD-Etat prévisionnel des recettes et dépenses au rectificatif jusqu'à la clôture des comptes annuels) ; mise en place des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Le territoire Grand Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit Le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne. Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé encadre les jeunes dans la conduite de leur projet personnalisé. Il les accompagne au quotidien pour les aider à développer leurs compétences et possibilités dans tous les domaines de vie (autonomie quotidienne,[...]

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Coordinateur / Coordinatrice équipes de nettoyage de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le-La Chargé-e de mission entretien des locaux contrôle, supervise et coordonne le travail des agents d'entretien des locaux. Il-Elle participe à la définition d'une stratégie en matière d'entretien de locaux. Missions : Participation à la structuration du service entretien des locaux - Conseiller les élus sur la structuration du service - Réaliser un diagnostic et un état des lieux des pratiques et des actions - Proposer un plan d'action visant à structurer et développer le service entretien des locaux sur le long terme - Mettre en place des process et les faire appliquer au sein de la collectivité - Définir les tâches à réaliser, la durée d'intervention et la récurrence Supervision du travail des agents d'entretien des locaux - Anticiper les départs en retraite et les absences des agents d'entretien - Effectuer ou superviser les achats de produits et matériels d'entretien - Gérer rationnellement et économiquement les produits (écolabels, dosage) - Vérifier la qualité des interventions et le respect des délais - Contrôler l'activité des agents d'entretien - Interpréter un tableau de bord d'activités - Coordonner le tri des déchets et les économies d'eau et d'énergie -[...]

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Responsable des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Axia interim Metz George recrute pour l'un de ses clients UN(E) RESPONSABLE D'AGENCE H/F sur le secteur de Metz. Vos principales missions seront : - d'organiser et planifier l'activité - de suivre et d'évaluer l'activité - d'aller au-delà de ses prospects/clients, les suivre et les fidéliser - de prendre en charge, de conseiller - de vendre, de traiter et de négocier - de cadrer et mobiliser son équipe - de motiver et de tenir son équipe. Vous disposez d'un diplôme dans le management ou le commerce. Poste : basé à Metz, avec couverture de secteur Lorraine Nord (Sarreguemines, Sarrebourg, départements 55, 57 et 54) Avantages : voiture de fonction + variable selon atteinte des objectifs Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire en management ou dans le secteur informatique serait un vrai plus Vous serez en charge de manager une équipe de 5 personnes Rémunération : 3200€ brut mensuel

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Direction des moyens généraux (DMG) Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de 12 mois à pourvoir à compter du 15/09/2025 Catégorie : C Corps : Adjoint technique Rémunération selon grille de la Fonction Publique La fiche de poste est consultable sur le site de l'Université de Strasbourg Mission : L'agent procède à un ensemble d'activités qui concourent au bon déroulement de manifestations événementielles dans des locaux et espaces extérieurs mutualisés de l'université de Strasbourg. Activités principales : - Répondre aux demandes liées à l'organisation de manifestations événementielles (congrès, conférence, gala, concert, tournage, etc) via le formulaire de réservation de locaux en ligne. - Saisir les réservations de locaux pour l'organisation d'événements dans le logiciel dédié ADE. - Accompagner les organisateurs d'événements internes ou externes à l'Université dans l'instruction des dossiers administratif, logistique, technique et de sécurité. - Instruire les projets événementiels selon les modalités administratives (devis, état des lieux, programme, surveillance administrative, convention, facturation). - Instruire les projets[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Motte-Servolex, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS/ACTIVITES Le Centre Communal d'Action Sociale de La Motte-Servolex assure une offre de services à la population de la petite enfance au grand âge. Parmi son offre à destination des personnes âgées, l'EHPAD les Terrasses de Reinach est un établissement récent et fonctionnel de 75 places d'hébergement permanent, 3 places d'hébergement temporaire et 6 places d'accueil de jour « Parenthèses » (site annexe). Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du CCAS, en tant que membre du comité de direction du CCAS, et avec l'appui de l'équipe de Direction de l'EHPAD le titulaire du poste a pour principales missions : - Le management de l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD : pilotage et animation du collectif de direction de l'établissement, dont 3 cadres intermédiaires, définition des besoins en emplois et compétences, recrutement, prévention et gestion des conflits, définition du plan de formation - La gestion administrative, technique, financière et comptable de l'établissement : élaboration, négociation et suivi des budgets dans un contexte financier contraint, liens avec les autorités de tutelle - L'organisation de l'accueil et du cadre des résidents[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Réalville, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Pour notre micro crèche, nous recherchons un/une auxiliaire de crèche pour un remplacement dont la durée est à terme imprécis. NATURE DU TRAVAIL : Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans (voire 6 ans dans certains cas), accueillir quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des par le référent technique. Le rythme de l'auxiliaire de crèche suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école. VOS MISSIONS : - Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, - Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, - Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim.), -[...]

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Assistant / Assistante de gestion commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Les univers PLAYMOBIL sont le point de départ d'histoires infinies à imaginer. Plus de 3 milliards de personnages au sourire mythique ont été fabriqués et accompagnent les enfants depuis plus de 50 ans. Playmobil France est la première filiale d'un groupe allemand, présent dans tous les pays. C'est une marque leader de l'univers du jouet. Nous allons à la rencontre des enfants en étant présents sur tous les canaux de distribution. En pleine transformation, venez inventer et créer de nouvelles histoires ... Amusez-vous ! Et créons notre futur ensemble... Nous recherchons dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, un/une assistante commerciale pour un contrat en CDD de 3 mois. Votre rôle Vous assistez le service de la Direction commerciale dans ces activités, notamment sur les aspects techniques. En binôme avec les assistantes commerciales grands comptes, vous élaborez des tableaux de bord, indicateurs, statistiques, remontées d'information clients, suivi de contrats, suivi des conditions commerciales, déclaration de chiffres d'affaires. Vous êtes le/la garante du traitement des matrices et bases de données. Vos missions : Gestion des conditions commerciales Mise[...]

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Responsable logistique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

PB Solutions recherche pour son client spécialisé Industriel de la Défense situé à Suresnes (92), Un Responsable Logistique H/F/X dans le cadre d'une embauche en CDI après une période de prestation de 6 mois. Missions : En tant que Responsable Logistique, vous êtes garant de la bonne exécution des opérations logistiques. Vous pilotez l'ensemble de la chaîne logistique physique et documentaire, en France comme à l'international, dans le respect des procédures internes et réglementations en vigueur. Vos principales activités seront : 1- Assurer les mouvements physiques des articles matériels et immatériels commandés par l'entreprise Réceptionner Intégrer dans le stock ou distribuer au(x) demandeur(s) les articles reçus Procéder aux opérations d'emballage Identifier et planifier les besoins d'expédition Expédier les articles produits ou gérés par l'entreprise en France ou à l'International. 2- Assurer les opérations de contrôles propres à la logistique Contrôler l'état des articles Contrôler la conformité des liasses documentaires d'accompagnement, en regard de la réglementation en vigueur (Contrôle des exportations, douanes, etc.) Gérer l'état des stocks[...]

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Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous la responsabilité du Responsable territorial de région, vous serez rattaché(e) au bureau Mobilians de Caen, et vous rejoindrez une équipe de 4 personnes. Votre zone de prospection couvrira les cinq départements qui composent la Normandie. Vos missions sont centrées sur la prospection de nouveaux adhérents ainsi que le suivi et l'accompagnement des adhérents en place. Vous êtes le lien privilégié entre les adhérents, les élus et les services de Mobilians. Votre vie au sein de Mobilians et vos avantages : Au sein de Mobilians, vous bénéficiez d'un 13ème mois, de 12 jours de RTT pour une année d'activité complète, de Tickets restaurant d'une valeur de 11 euros (6,60 pris en charge par l'employeur), votre abonnement aux transports en commun est pris en charge à 75%, et vous bénéficiez d'un véhicule de service dans le cadre de votre activité. Vous bénéficiez également d'une mutuelle (IRP AUTO) prise en charge à 100% par l'employeur pour votre famille et pour vous même. Le salaire est de 2085 euros brut mensuel + Primes mensuelles. Dès votre intégration, un programme d'accompagnement et d'intégration vous sera proposé. Chez Mobilians, le savoir-être est aussi important[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La Chambre d'Agriculture recrute en contrat à durée déterminée de remplacement d'un mois: un(e) conseiller(ère) en création d'entreprise. Sous la responsabilité du Président de la Chambre d'Agriculture, du Directeur Général des Services, de la Responsable du Département Installation Transmission, le ou la candidat(e) sera en charge de : MISSIONS - Animer le point accueil dédiée à la déclaration d'entreprises - Apporter une assistance aux déclarants souhaitant réaliser les formalités administratives d'immatriculation liées à la création, la modification et la cessation des activités agricoles et des autres professions dépendantes du Guichet Unique des Entreprises - Assurer l'accompagnement personnalisé des déclarants en procédant à la réalisation des formalités administratives liées à la création, modification et cessation de leurs activités agricoles sur le portail dédié - Animer des sessions de formation à destination des porteurs de projet - Aider à l'élaboration du projet économique d'installation et orienter si besoin les porteurs de projet PROFIL - BAC + 2 Minimum en gestion d'entreprise - Expérience professionnelle de 2 ans minimum en gestion d'entreprise -[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'APAJH04 promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour le DAME La Durance : UN(E) AGENT DE SERVICE INTERIEUR Entretien des locaux Poste en CDI 0.69 ETP 24 H semaine - A compter du 20 août 2025 Le Dispositif d'Accueil Médico Educatif « La Durance » intervient sur l'ensemble du département à partir d'une localisation sur Château-Arnoux. Le DAME accompagne des jeunes, âgés de 12 à 25 ans, présentant une limitation d'activité et/ou une restriction de participation à la vie en société subie dans leur environnement en raison d'une déficience intellectuelle (avec ou sans troubles associés) qui interfère dans leur capacité à accéder à une autonomie satisfaisante dans notre société. Vous intervenez sous la responsabilité du directeur-adjoint au sein de l'équipe logistique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous contribuez au quotidien au bien-être des personnes accueillies. 1. Missions : - Vous assurez l'entretien des locaux (surfaces,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

- Type de contrat : apprentissage - Durée : 1 à 3 ans (selon le niveau d'entrée - L3 ou Master) - Rythme d'alternance : à définir selon votre établissement de formation - Début du contrat : septembre 2025 - Lieu de travail : secteur du Grand Périgueux Le Groupement d'Employeurs Péri'job, membre du réseau national « Profession Sport & Loisirs », recherche apprenti(e) Chargé(e) de mission pour le compte d'une Association engagée dans le développement du Walking Football en tant que sport-santé accessible à tous. Tes Missions : Sous la responsabilité de la structure d'accueil : - Animation de séances découverte de Walking football - Soutien à l'organisation d'événements locaux et nationaux - Participation à la stratégie de communication (réseaux sociaux, flyers, presse) - Développement territorial : recherche de partenaires, animation de réseau - Suivi administratif de projets et reporting - Appui à la coordination des bénévoles et des ambassadeurs Des déplacements ponctuels sont à prévoir dans le département. Profil recherché : - Étudiant(e) en Master STAPS APA ou en dernière année de Licence STAPS (APA) - Intérêt marqué pour le sport-santé, le football et l'innovation[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le GRETA ARDECHE DROME recrute un (une) coordonnateur(trice) pédagogique à temps partiel 80% pour assurer la gestion et le développement des actions de formation du service Santé Social. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire pilotée par le Conseiller en Formation Continue responsable du service, vous prenez en charge l'organisation pédagogique des parcours de formation, le recrutement et le suivi des bénéficiaires ainsi que la gestion administrative et logistique de votre activité en collaboration avec un(e) assistant(e) de formation Vos missions : - Constituer, organiser et animer l'équipe pédagogique, - Veiller à l'actualisation des supports de formation et contribuer à la création de nouveaux supports, - Recruter les stagiaires et élaborer les programmes de formation selon leurs positionnements, - Analyser les progressions pédagogiques et le suivi des stagiaires en interne et en entreprises, - Collecter et valider les heures de formation des stagiaires et formateurs, - Suivre les indicateurs de productivité et le prévisionnel d'activité, - Etudier les cahiers des charges des partenaires et proposer des solutions adaptées, - Promouvoir et valoriser vos actions de[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Depuis 30 ans, Espelia accompagne les décideurs publics (mairies, collectivités locales, .) dans la réussite de leurs projets au service de l'intérêt général. Notre mission : faciliter la transformation et améliorer la performance du secteur public grâce à des solutions innovantes et adaptées à chaque besoin. Composée de 200 consultant.e.s, engagée dans une démarche RSE forte, Espelia intervient sur des projets concrets dans tous les secteurs de l'action publique, en France et à l'International. Quelques exemples de missions : Optimiser de manière durable la collecte et le traitement des déchets ; Améliorer les politiques tarifaires des services périscolaires ; Accompagner la mise en place d'offres de mobilités durables. Nos atouts : Un environnement stimulant : des missions variées, porteuses de sens et à fort impact sociétal Une équipe engagée et solidaire qui favorise le partage et l'innovation Un parcours d'intégration et de formation personnalisé pour développer vos compétences Vous accompagnez une équipe de consultant.e.s dans leurs activités quotidiennes auprès de nos clients. Vous contribuez également au bon fonctionnement de l'agence en prenant en charge la[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lion-d'Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou Un établissement public de coopération intercommunale regroupant 15 communes (soit plus de 36.000 habitants), situé à proximité d'Angers (Maine-et-Loire), employant plus de 270 collaborateurs. Un territoire attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population, la plus jeune du département. Un territoire ouvert, d'expérimentation et d'innovation, bénéficiant de forts liens avec la métropole d'Angers, pivot entre la vie métropolitaine et la ruralité. Un projet de territoire ambitieux, structuré et cohérent, élaboré avec l'ensemble des acteurs institutionnels et des forces vives. Une Communauté de communes labellisée depuis février 2019 « LUCIE 26000 », devenant ainsi la première collectivité détentrice de ce label et, de facto, l'un des territoires pilotes des démarches RSO territoriales en France. Missions : Au sein de la Direction des Services Techniques, placé sous l'autorité directe du Directeur des Services techniques et en relation étroite avec les autres collaborateurs, point d'entrée des services techniques de tous les partenaires (accueillir, renseigner les utilisateurs des services),[...]

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Réceptionniste d'hôtel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Pierre-Percée, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché(e) au Gérant, vous avez pour mission d'accueillir les clients avec joie et bonne humeur, d'effectuer les opérations liées à leur arrivée et à leur départ en toute sympathie, et de répondre aux différentes demandes avec le sourire. Vos missions seront : - Check-in / check-out - Traitement et vérification des réservations chambres et séminaires - Accueillir physiquement les clients en réception et/ou au téléphone - Les informer sur les formalités liées à leur séjour, les services proposés et les activités du secteur - Effectuer les encaissements et la facturation - Appliquer les procédures définies par la direction - Coordonner l'activité de la réception avec celle des étages et du SPA - Tenue de la propreté et du rangement des espaces communs (espace bien-être, hall, toilettes, terrasse) - Service de boissons au bar et remise en état des salles de séminaires - Mise en place et préparation du petit-déjeuner. Vos qualités : anglais exigé (une autre langue est un +), aisance relationnelle, diplomatie, autonomie, rigueur, esprit d'équipe, réactivité, sens de l'organisation, maturité. Vous travaillerez 3 jours par semaine en journée, en horaires du matin (7h/12h) et[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la Responsable Relations Clients et du Directeur d'Agence, le ou la Chargé(e) de Clientèle est le premier interlocuteur du Locataire. Il ou elle gère la vie du bail de l'entrée à la sortie du logement. Il ou elle participe à promouvoir l'image de marque de la Société en apportant un premier niveau de réponse et/ou en orientant les visiteurs vers les services compétents Activités principales : -Etablir et procéder à la signature des baux de logement et garages -Traiter les EDL entrants (administrativement) -Traiter et répondre aux sollicitations écrites et téléphoniques (charges, troubles de voisinage, gestion locative, préavis) -Gérer les changements de situation (avenants, etc..) -Gérer les préavis de départ -Gérer et traiter les Eléments Variables de Facturation (EVF) -Gérer la période de quittancement Activités Spécifiques : -Assurer le reporting au Responsable de Gestion sur les délais et la GRC -Assurer les liens avec les services internes Recouvrement Judiciaires et services commerciaux -Assurer l'accueil en rotation avec les autres chargées de clientèle en cas d'absence du ou de la chargé(e) d'Accueil Compétences Techniques[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un prochain remplacement, l'ADARS recherche pour son dispositif d'hébergement Mosaïque à Creil un coordinateur H/F à compter du 01 aout 2025 : Les principales missions confiées sont : Sous la hiérarchie de la Cheffe de service, de la Directrice Adjointe et du Directeur du pôle hébergement/accueil-asile vous serez chargé(e) : - De la coordination fonctionnelle du dispositif d'hébergement MOSAIQUE (places d'insertion et places de stabilisation) - De la coordination fonctionnelle de l'équipe - De veiller à la cohérence et la sécurisation des projets personnalisés des personnes accueillies - De participer à l'élaboration d'actions collectives - De développer et/ou maintenir le réseau partenarial existant sur le bassin Creillois Missions annexes En lien avec la Cheffe de service, vous serez chargé(e) de : - Accueillir et informer les nouveaux salariés et stagiaires - Suivre les remontées statistiques qui concernent l'activité du service (pour l'élaboration d'un bilan annuel d'activité) - Représenter le service dans les différentes instances - L'élaboration du projet - Développer des outils internes - Participer à la gestion administrative et budgétaire[...]

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Psychiatre

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

MEDECIN H/F CDI TEMPS PLEIN / TEMPS PARTIEL/ CDD VACATIONS PSYCHIATRE / PEDOPSYCHIATRE Le CMPP Ingres (Centre Médico Psycho Pédagogique), situé à Montauban, accueille des enfants et adolescents de 0 à 20 ans manifestant des difficultés d'adaptation dans leur milieu de vie, prenant la forme de troubles du comportement, de la communication, immaturité, retards des apprentissages. Le CMPP réalise des activités de diagnostic et de traitement et engage des actions de prévention de santé mentale et de soins pour plus de 500 enfants. Il accompagne également les familles dans des actions de guidance parentale et de coordination de soins. Les consultations, bilans et suivis éducatifs, en psychothérapie, psychomotricité et groupes thérapeutiques sont associés à un travail en réseau avec l'Education nationale, le Département, la PMI, d'autres établissements médico-sociaux ou structures sanitaires et sociales (CAMSP, Centre Hospitalier de Montauban .). L'objectif principal est d'œuvrer à une bonne intégration scolaire et sociale des jeunes avec un projet thérapeutique adapté et personnalisé, dans le respect des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP) et de[...]

photo Médecin généraliste

Médecin généraliste

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

MEDECIN H/F CDI TEMPS PLEIN / TEMPS PARTIEL/ CDD VACATIONS MEDECIN GENERALISTE Le CMPP Ingres (Centre Médico Psycho Pédagogique), situé à Montauban, accueille des enfants et adolescents de 0 à 20 ans manifestant des difficultés d'adaptation dans leur milieu de vie, prenant la forme de troubles du comportement, de la communication, immaturité, retards des apprentissages. Le CMPP réalise des activités de diagnostic et de traitement et engage des actions de prévention de santé mentale et de soins pour plus de 500 enfants. Il accompagne également les familles dans des actions de guidance parentale et de coordination de soins. Les consultations, bilans et suivis éducatifs, en psychothérapie, psychomotricité et groupes thérapeutiques sont associés à un travail en réseau avec l'Education nationale, le Département, la PMI, d'autres établissements médico-sociaux ou structures sanitaires et sociales (CAMSP, Centre Hospitalier de Montauban .). L'objectif principal est d'œuvrer à une bonne intégration scolaire et sociale des jeunes avec un projet thérapeutique adapté et personnalisé, dans le respect des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP). Description du[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En qualité de 1er de Réception (H/F), vous êtes responsable de l'accueil des clients (restaurant, résidence, hôtel) et de la gestion des opérations liées à la réception. Vous assurez un service de haute qualité, assistez au développement du chiffre d'affaires de l'établissement et participez à la fidélisation de la clientèle. En collaboration avec le/la chef de réception vous êtes en charge de : - Clientèle : gestion, planification & facturation - Assurer un accueil chaleureux et personnalisé à l'arrivée et départ de chaque client, dans le respect des politiques et procédures en vigueur au sein de l'établissement. - Assurer que la réception soit toujours entretenue, propres et prête à accueillir de nouveaux clients - Traiter le suivi des réservations hôtel, résidence et restaurants - Gérer le standard téléphonique et les réservations téléphoniques, emails, physiques (hôtel, restaurants, résidence) - Coordonner les activités de la réception, incluant les check-in et check-out, les réservations, et la gestion des demandes particulières. - Identifier les besoins spécifiques des clients et répondre aux demandes, y compris les demandes particulières (réservation de[...]

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Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, PROMAN est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Nous recherchons pour notre client, leader dans le domaine de l'énergie et l'électricité : INGENIEUR / CHARGE DE PROJET DIGITAL (H/F) Taux horaire: 21.62 € Date début: 01/09/2025 Date fin: 30/04/2026 Lieu: PL DE LA PYRAMIDE 92800 PUTEAUX Caractéristiques: En tant que chef de projets des services digitaux de la relation Client, vos principales missions portent sur les canaux de la relation client digitale : Être membre actif du Groupe de Travail Digital, qui agit en transverse de l'entreprise sur toutes les activités digitales pour faciliter, harmoniser, prioriser les projets digitaux. A ce titre, vous prenez en charge l'instruction de certains sujets, du recueil ou de l'identification du besoin jusqu'à la mise en œuvre et vous animerez le GT. S'assurer des attentes clients et des évolutions de l'expérience utilisateur sur les canaux digitaux ; Être garant de la performance des[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice support technique

Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le GDAI95 (Groupement pour le Développement des Associations Intermédiaires du Val d'Oise) regroupe 5 associations intermédiaires : Ami Services, Appel Service, Parisis Services, Tilt Services, VIES, œuvrant dans la mise à disposition de personnel sur le territoire du Val d'Oise. Elles accompagnent les salarié.es en insertion professionnelle dans leur parcours de retour à l'emploi. Le GDAI95 recherche son coordinateur/sa coordinatrice. Vous jouez un rôle clé au quotidien dans le bon fonctionnement des opérations et la gestion des ressources en lien à vos missions. Vous veillez à la qualité de service et au respect des engagements. Vous êtes l'interface privilégiée de nos partenaires et travaillez en étroite collaboration avec les équipes des associations intermédiaires. Vos missions sont : - Assurer la gestion et le suivi des projets spécifiques du GDAI95 (dérogation, sectorisation, mise en œuvre de partenariat, ...) - Coordonner et organiser la mise à disposition de personnel avec les associations intermédiaires dans le cadre de partenariats à l'échelle du Val d'Oise - En lien avec le mandataire, assurer le pilotage et le suivi opérationnels des remplacements temporaires[...]

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Acheteur industriel / Acheteuse industrielle

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Au sein de la Direction des Achats Gypse, Isolation et Mortiers France, et rattaché(e) au Responsable des Achats Hors-Production GIM France, vous serez en charge des missions suivantes : Gérer les achats indirects (investissements CAPEX et prestations OPEX) de la région Grand Ouest, couvrant 9 sites industriels des activités Gypse, Isolation et Mortiers, ainsi que le portefeuille de fournisseurs et/ou d'activités associés, pour un montant total d'environ 40 M€. Coordonner les achats avec leurs responsables (Directeurs de site, Responsables du Contrôle de Gestion, Maintenance et Travaux Neufs, EHS, Logistique, etc). Organiser et conduire le processus achats selon les standards Saint-Gobain et les procédures GIM, notamment en matière de mise en concurrence (seuils de validation, nombre de devis), en respectant les 6 étapes clés : Analyse des besoins et co-rédaction des cahiers de charges avec les clients internes. Identification et qualification des fournisseurs (vérification de leur fiabilité et de leur situation financière). Lancement des appels d'offres via les outils digitaux ProSource 4.0 (e-RFQ, e-Auction), ProContract, ProRating. Analyse, optimisation et négociation[...]